متحدث اليوم: Isabelle Deprez — القيادة والإدارة

كل يوم نسلّط الضوء على صوت من شبكة UnoMe. اليوم نقدّم Isabelle Deprez، القيادة والإدارة، وهو من المتحدثين الذين نوصي بهم للمؤتمرات والفعاليات المؤسسية في صلالة والعين وبقية دول مجلس التعاون الخليجي.

من هو Isabelle Deprez؟

Isabelle Deprez – متحدثة رئيسية ومؤلفة | القيادة، التنوع والتحول في أوقات الأزمات

تُعد Isabelle Deprez صوتاً ملهماً واستثنائياً في عالم سريع التغير. بصفتها متحدثة رئيسية، ومديرة تنفيذية، وكوتش، ومؤلفة، تجمع بين الفكر الاستراتيجي والالتزام المجتمعي والأثر العاطفي الملهم. تمنحها مسيرتها المهنية في القطاعين العام والخاص، إلى جانب خبرتها الممتدة لأكثر من 20 عاماً في مرافقة وتوجيه القادة التنفيذيين، رؤية ثاقبة وراسخة لعملية التغيير.

من خلال محاضراتها، تعيد صياغة المفاهيم السائدة وتحفز الأفراد والفرق على استعادة قدرتهم على المبادرة والفعل في عالم يتسم بعدم اليقين (الذكاء الاصطناعي، العمل الهجين، والبحث عن المعنى والغاية...). يتسم أسلوبها بالواقعية والسلاسة والتأثير العميق، حيث تخلق تحولات فكرية مستدامة وتفتح آفاقاً جديدة، سواء داخل الشركات أو المؤسسات العامة.

🏆 أبرز الإنجازات

• 🎙️ أكثر من 20 عاماً من الخبرة كمتحدثة رئيسية في فرنسا وعلى المستوى الدولي

• 💼 قيادية تنفيذية في القطاعين العام والخاص

• 📚 مؤلفة للعديد من الكتب المتخصصة في القيادة، والتمكين النسائي، وتحول بيئة العمل:

  • La femme expliquée à nos amis les hommes

  • Atteignez vos NirNana professionnel

  • Réenchanter le travail, c’est possible !

  • Leadership en temps de chaos (يصدر عام 2025)

• 👩‍🏫 كوتش للقادة التنفيذيين ومحاضرة في كبرى كليات إدارة الأعمال

• 🎥 مشاركات ومحاضرات معروضة على Xerfi Canal وقناتها على YouTube

• 💬 متحدثة تحظى بإقبال وتقدير واسع من كبرى الشركات: SNCF وSwisslife وCPME وDelaware وغيرها

اللغات:

• الفرنسية

🧭 المحاور ومجالات الخبرة

1. القيادة والتحول المؤسسي

• استعادة القدرة على الفعل والمبادرة في بيئة العمل المليئة بالتحديات

• تعزيز المرونة والصلابة الإدارية لدى القادة

• قيادة الذات لإلهام وتوجيه الآخرين بكفاءة
  ➡️ الفئة المستهدفة: المدراء، القادة التنفيذيون، رواد الأعمال، وصناع القرار في القطاع العام

2. التنوع والشمول والمساواة بين الجنسين

• تحويل التنوع إلى محرك رئيسي للتحول المؤسسي

• المرأة والجرأة: كسر الحواجز وتجاوز السقوف الزجاجية

• التحدث بثقة وبصوت مسموع لتعزيز الحضور القيادي النسائي

• التنوع والمساواة والشمول (DEI): الفهم، التطبيق، والتحول المؤسسي
  ➡️ الفئة المستهدفة: إدارات الموارد البشرية، المدراء، فرق العمل المشتركة، والشبكات المهنية الداخلية

في عالم مليء بالتحديات وعدم اليقين، تمنح Isabelle Deprez جمهورها الوضوح والطاقة والأمل. وتُحدث محاضراتها تأثيراً إيجابياً محفزاً، وتفكك الحواجز غير المرئية (كالمعتقدات المقيدة والانحيازات الثقافية)، وتستنهض الطاقات الجماعية داخل الفرق.

أهم ما يميز محاضراتها:
💡 طرح واضح وواقعي يرتكز على التجربة العملية
🌱 طاقة ملهمة ومحفزة تتسم بالصراحة والمباشرة
🧭 قدرة استثنائية على إحداث التغيير بمرونة وعمق
🛠️ أدوات عملية وقابلة للتطبيق الفوري في الممارسات الإدارية
🧠 رؤية استشرافية للتحولات المتسارعة (التكنولوجية، والإنسانية، والثقافية)